O presidente do Sebrae Nacional, Décio Lima, celebra o reajuste do salário-mínimo, que passará dos atuais R$ 1.518 para R$ 1.621 a partir de 2026. Isso representa um aumento de cerca de 7% e deve se refletir no crescimento dos pequenos negócios, na ampliação da renda e no avanço das políticas de inclusão.

O reajuste do salário-mínimo segue a política de valorização do piso salarial nacional e começa a valer para os pagamentos realizados a partir de fevereiro do próximo ano. O novo valor foi definido após a divulgação do Índice Nacional de Preços ao Consumidor (INPC), que orienta o cálculo do reajuste anual do salário-mínimo.

O indicador registrou alta de 0,03% em novembro e acumula 4,18% em 12 meses. Além disso, a regra considera também o desempenho do Produto Interno Bruto (PIB) de dois anos anteriores.

Em 2024, o PIB cresceu 3,4%, mas o novo arcabouço fiscal limita a parcela desse crescimento usada no cálculo a 2,5%. Com a soma dos dois fatores — os 4,18% do INPC e o limite de 2,5% referente ao PIB — o reajuste chega a 6,79%, já incluindo o arredondamento para R$ 1.621, evitando valores quebrados.

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