A Justiça ordenou a suspensão de dois processos seletivos da Prefeitura de Camapuã após detectar irregularidades na contratação de funcionários. A decisão atende ao pedido do Ministério Público de Mato Grosso do Sul, que identificou problemas na forma como os funcionários estavam sendo escolhidos.
Foram barrados os editais nº 09/2025 e nº 10/2025. Isso significa que estão proibidas novas contratações, convocações e até a homologação dos resultados dessas seleções.
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O problema central é que a prefeitura vinha contratando profissionais sem concurso público, usando apenas análise de currículo e títulos. Isso abre espaço para escolhas subjetivas.
O TJMS concordou que esse modelo fere princípios básicos da administração pública, como igualdade entre candidatos, transparência e eficiência.
